每年夏季都会有一个声音——史上最难的毕业季。好像每个毕业季都成为史上最难的毕业季，也就是说今后的毕业会越来越难。

为什么难？因为毕业不等于就业！

宏观环境的好坏有一个非常简单的衡量标准，看年轻人去了哪里。

一个快速增长的宏观环境下，年轻人通常会选择民营企业、创业公司、科技、互联网、金融等新兴行业，甚至是独立创业。

因为这些地方遍地黄金、充满机会，“搏一搏单车变摩托”的故事每天都这这里上演。

一个增速缓慢的宏观环境下，年轻人通常会选择考公、考研、考编……

所以为什么现在的职场会出现“内卷致死、卷王永生”的情况，究其原因，就是因为宏观环境的增量不在，机会越来越少。

2022年，中国应届毕业生首次突破1076万。

这些毕业生这两年流向了哪里呢？

2021年，国家公务员考试报名人数，突破200万；

2021年，教师资格证考试报名人数，突破900万；

2022年，考研报考人数突破450万，相比较去年增长85万，达到历年最高。

1000万大学毕业生，200万考公，450万考公，900万考教……

这些数据被称为“慢就业”，并且还给与了专门的解释：大学生毕业后，不着急找工作，而暂时性的选择了考研、考公、考教、游学、支教、在家陪伴父母……

这种现象在几年前来说，不就是找不到工作、无奈啃老吗？现在只是让他穿了件华丽的外衣而已，实质上并没有什么变化。

截止到目前为止，统计局公布了一些数据：

16——60岁的就业人口，总体失业率不到5%

这个总体失业率看起来不高，但是背后却隐藏着一个非常残酷的事实：

16-24岁的年轻人，失业率为15%；
20-24岁的年轻人，失业率高达20%。

而这个数据背后的事实却是：五分之一的年轻人找不到工作！

所以现在都在推崇灵活就业，灵活就业其实就是自由职业的另一个更体面的称呼，就是把现在没有稳定工作、只能四处零工或者自己搞点事情混个饭钱的人都算了进去。比如说，送外卖、送快递、开网约车、进场打零工、上街发传单、自己干自媒体、短视频、直播等等。

在如今这个整体经济下行的情况下，这些人根本得不到保障，不一定能接得到活。灵活就业的收入方式和结构本来就不稳定。而这些人通常都有车贷房贷和各种生活开支，每个月不稳定的收入支撑不了一家人的基本生存。

灵活就业并不是疫情之下最好的就业方式。

如果有条件，可以选择，还是建议大家选择一份稳定的工作，如果能有高薪就更好了。这并不是痴人说梦，而是现实生活中可以实现的，只是前期付出的会比较多而已。但是我相信，在如今这个经济环境下，会有人愿意付出的。

这份工作就是网络安全行业。

说道网络安全，肯定有人会说自己不了解、不会。确实，如果不是计算机专业的可能都没有听说过这个工作，也不会学习到相关的知识，就更不用谈就业了。这里你需要知道网络安全是疫情之下为数不多还在增长的行业，而且薪资待遇也相对于其他行业来说更高就行了。

对于网络安全如何入门，或者如何学习，就不得不提到武汉安鸾网络安全学院了。

在武汉，只要提到网络安全培训，不说那些广告漫天飞的机构，口碑不错的就属武汉安鸾学院了！

武汉安鸾学院完全符合选择培训机构的标准：

• 培训机构背景。

口碑好的培训机构肯定是通过优秀的教学来积累口碑的，在老师教学当中调整自己的课程内容和教学方式。武汉安鸾学院虽然今年才开始自己做培训，但是我们的老师已经有五年的培训经验了，师资力量绝对是可以信赖的。而且武汉安鸾学院就专门做网络安全培训，其他的运维培训之类的IT培训我们不做，武汉安鸾学院就是深耕网络安全领域、主打网络安全培训的机构。

• 机构的口碑。

业内的口碑好坏其实直接关系到学院的就业问题，因为这是用人单位对培训机构的评价，学员质量好，用人单位放心，面试的通过率也就高了。学员的口碑是学员学习过程中和毕业之后对培训机构的评价，对于正在选择网络安全培训机构的人来说非常有帮助。可以说武汉安鸾学院，以及詹鸾杰老师之前带出来的学生基本上都是100%好口碑。

口碑对于一个培训机构来说非常重要，有负面评价的培训机构还是尽量不要选择！

• 课程体系和师资力量

这是选择培训机构时重点考察的对象。在选择之前，可以进入一些招聘平台，看看具体的岗位描述，再把课程顾问发给你的课程大纲做一下对比。看一下所需要的技能是否能在这个培训机构里面学到。IT行业的技术更新日新月异，武汉安鸾学院的老师更是在教学之余会仔细研究新的技术，然后修改课程内容。让学员学到的知识都是目前市场上最新的技术！

安鸾网络安全学院的老师都有一线大厂的工作经历，同时也拥有数年的网络安全培训经历。老师的语言表达能力、教学能力、专业知识能力都是经过筛选、锻炼的！对于学习网络安全的人来说非常通俗易懂！

• 教学的专业性

教学质量高不高直接关系到学员的就业情况，所以一个培训机构的教学质量一定要达标，才能保证学员的就业。在安鸾学院，我们的老师会组织同学进行专业知识的学习，会留课后作业，同时也有专门的助教老师对作业进行批改和点评。在这里，还有终生免费答疑的权利，不管是学习时、还是工作之后，在技术上有任何疑问都可以来咨询我们专业的老师。

除了教学方面，我们不仅教授职业技能，还会对学员的职业规划、找工作以及入职之后的长期学习提供相应的支持和建议。

• 就业保障

对于就业数据可能很多人无法辨别真假，有的培训机构画大饼、有的培训机构夸大宣传！公布出来的数据很多培训机构都不敢保证！

但是武汉安鸾学院的就业数据一定是实打实的、不掺杂一点水分的！我们敢于把就业数据公布出来，接受市场和大众的监督。这里也有一个小tips告诉大家，那些对于你基本情况都不了解直接承诺高薪就业的培训机构不能选，那种声称用人单位直接来机构要人、学员直接去谈薪资的培训机构不要去！

• 硬件设施条件

关于硬件设施并非规模越大越好，因为快速的扩张公司是得利了，但教学质量却下降，批量操作的培训机构教学质量下滑严重，很难顾及到每位学员。在安鸾学院里面，我们保持同期两个班，学员认真上课，休息的时候和学员唠唠嗑，偶尔分享一些小零食、分享一些技术。尽管场地不是非常大，但好在大家相处融洽、氛围很好！

• 小班教学、线下面授。

网络安全是一个攻防实战性非常强的专业，线上教学没有课堂氛围，在实践操作上也有一定限制。安鸾一直是线下教学，不仅有良好的课堂氛围、有任何问题老师直接就解决了、学员之间有共同的目标，同理心强，资源也可以共享！小班教学也是武汉安鸾网络安全学院的质量保证，人员少，老师可以照顾到每一个同学的问题，老师的时间充裕，在指导学习的时候也是非常有耐心的！而且安鸾的每个老师都有自己的风格，都会因材施教，根据不同的学生选择不同的教学方法和相处模式，让学员最大程度的学到知识！

综上，想要成为一个渗透测试工程师，武汉安鸾学院一定是一个不错的选择！虽然武汉安鸾学院给学员创造了非常好的学习条件和就业条件，但是师傅领进门，修行靠个人。几个月的培训结束之后，至少是一个初级的网络安全工程师，想要成为高级的网络安全工程师需要继续积累深造。培训机构是带你入门、入圈子，剩下的道路需要你自己不停的学习、摸索！

武汉安鸾学院2022年第三期班正在火热招生中！尽快联系我们~